- Ação Humanitária
- Defensoras de Direitos Humanos
- Desenvolvimento
- Governança
- Empoderamento Econômico
- Cadeia de fornecimento
- Compras com perspectiva de gênero
- Empreendedorismo
- Violência de Gênero
- WEPs
- Gênero e Raça
- Comunicação e advocacy
- Liderança e participação política
- ONU Mulheres
- Prevenção e Fim da Violência contra as Mulheres
De acordo com a Relatora Especial da ONU sobre Defensores/as de Direitos Humanos, entre 2015 e 2019 1.323 defensores/as de direitos humanos foram assassinados/as em todo o mundo (Conselho de Direitos Humanos, 2021, §41). Mais de 70% destes casos se concentraram na América Latina e no Caribe, e em 166 deles as vítimas foram mulheres. O Brasil ficou em segundo lugar nesse ranking global, com 174 assassinatos de defensores/as de direitos humanos, atrás apenas da Colômbia, com 379. No país, a atuação de defensoras de direitos humanos tem, desde sempre, sido confrontada pela violência. As causas estruturais dessa violência remontam não apenas aos interesses conflitantes em relação às mais diversas pautas em que atuam, mas também ao desvio em relação aos papéis e expectativas sociais tradicionalmente reservados às mulheres. Considerando os obstáculos enfrentados por defensoras de direitos humanos, desigualdades e discriminações estruturais, bem como os níveis de violência dirigida contra elas, em outubro de 2019 a ONU Mulheres iniciou a implementação do projeto “Conectando Mulheres, Defendendo Direitos”. Financiada pela União Europeia e alinhada com a Estratégia global da ONU Mulheres sobre Mulheres Defensoras de Direitos Humanos e com as diretrizes da ONU para pôr fim à violência com base em gênero, a iniciativa tem por objetivo que as mulheres, em toda a sua diversidade, defendam os seus direitos livres de violência e de intimidação. Abrir
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Tamanho: 28.4 MB
Quantidade: 48 páginas
Catálogo Empreendedoras Participantes do RME Digitaliza 2021
2021 Programa Ganha-Ganha, RME Empoderamento Econômico, Empreendedorismo
Este catálogo é um complemento ao Módulo de Desenvolvimento de Capacidade "Digitalize seu negócio", desenvolvido em parceria com a Rede Mulher Empreendedora (RME). Foi criado com o objetivo de ajudar as mulheres empreendedoras a aprimorar o conhecimento e habilidades relacionadas às suas operações comerciais on-line. Esta brochura apresenta serviços e produtos de 165 mulheres fundadoras e líderes de pequenas e médias empresas do Brasil, Argentina, Chile, Costa Rica, Uruguai e Jamaica que foram selecionadas para o curso (em maio e junho de 2021).
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Tamanho: 651 KB
Quantidade: 68 páginas
Trilha de aprendizagem: competências para atingir o sucesso no negócio de café
2021 Programa Ganha-Ganha, IWCA Empoderamento Econômico, Empreendedorismo
Este é um guia com mapeamento das principais habilidades empreendedoras - identificadas por especialistas como relevantes para o desenvolvimento e sucesso nos negócio no setor de café. Esse mapeamento foi dividido em 4 áreas: produção de café; marketing e exportação; torrefação e varejo de café torrado; e serviço de café e hospitalidade.
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Tamanho: 5.3 MB
Quantidade: 37 páginas
Como organizar uma cooperativa ou organização com equidade de gênero – IWCA
2021 Programa Ganha-Ganha, IWCA Empoderamento Econômico, Empreendedorismo
Guia para orientar sobre a incorporação da perspectiva de gênero nas associações e / ou cooperativas do setor cafeeiro, para que as mulheres tenham sua autonomia e independência respeitadas e possam ser incluídas em cargos de responsabilidade e poder. Visa contribuir também para a organização de associações e cooperativas lideradas por mulheres, fomentando oportunidades de negócios e empoderamento econômico de cafeicultoras, cafeicultores e suas famílias.
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Tamanho: 4.4 MB
Quantidade: 94 páginas
Brochura WEPs - Igualdade de Gênero significa bons negócios
2021 Programa Ganha-Ganha Empoderamento Econômico, WEPs
Esta brochura tem como objetivo servir como ferramenta para as empresas signatárias em todos os estágios da jornada WEPs, atendendo tanto aquelas que ainda estão aprendendo sobre os WEPs como também as que que procuram avançar em seu trabalho sobre igualdade de gênero e empoderamento das mulheres. A estrutura do documento segue o caminho da Jornada WEPs, com cada seção destacando as principais etapas e práticas recomendadas para empresas interessadas em ingressar na comunidade WEPs. A brochura também apoia as atuais signatárias WEPs interessada...Leia mais >>>
Esta brochura tem como objetivo servir como ferramenta para as empresas signatárias em todos os estágios da jornada WEPs, atendendo tanto aquelas que ainda estão aprendendo sobre os WEPs como também as que que procuram avançar em seu trabalho sobre igualdade de gênero e empoderamento das mulheres. A estrutura do documento segue o caminho da Jornada WEPs, com cada seção destacando as principais etapas e práticas recomendadas para empresas interessadas em ingressar na comunidade WEPs. A brochura também apoia as atuais signatárias WEPs interessadas em reativar seus compromissos e assegurar práticas sustentáveis.
Tipo de Arquivo: PDF
Tamanho: 4.8 MB
Quantidade: 54 páginas
Princípios de Empoderamento das Mulheres para Startups - Tecnologia a favor da igualdade
2021 Programa Ganha-Ganha, WE Impact, Gema Consultoria Empoderamento Econômico, WEPs
Guia com ações e posicionamentos que podem ser adotados para a implementação dos 7 Princípios de Empoderamento das Mulheres (WEPs, da sigla em inglês para Women’s Empowerment Principles), com orientações específicas para o ambiente e os desafios das startups. Elaborado pelas equipes do Ganha-Ganha, WE Impact e Gema Consultoria.
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Tamanho: 528 KB
Quantidade: 28 páginas
Eliminação da Violência e assédio no mundo do Trabalho - Convenção 190
2021 Programa Ganha-Ganha Empoderamento Econômico, Violência de Gênero
A Convenção 190 sobre Eliminação da Violência e Assédio no Mundo do Trabalho e a Recomendação 206 que a complementa preconizam que o trabalho decente decorre de um ambiente livre de violência e assédio – e alertam sobre os danos causados contra as mulheres que afetam não apenas a vida das profissionais mas também o mercado de trabalho como um todo, a economia e o bem-estar social, tendo impacto direto nas relações de trabalho, na reputação da empresa e na produtividade. A violência e o assédio são práticas nocivas, podendo impedir que pessoas, ...Leia mais >>>
A Convenção 190 sobre Eliminação da Violência e Assédio no Mundo do Trabalho e a Recomendação 206 que a complementa preconizam que o trabalho decente decorre de um ambiente livre de violência e assédio – e alertam sobre os danos causados contra as mulheres que afetam não apenas a vida das profissionais mas também o mercado de trabalho como um todo, a economia e o bem-estar social, tendo impacto direto nas relações de trabalho, na reputação da empresa e na produtividade. A violência e o assédio são práticas nocivas, podendo impedir que pessoas, particularmente mulheres, mas também outros grupos de trabalhadores que enfrentam formas cruzadas de discriminação e estigma, permaneçam e avancem em suas carreiras e profissões.
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Quantidade: 57 páginas
2021 INESC, Núcleo de Mulheres de Roraima (NUMUR) Ação Humanitária
"O presente relatório é resultado do processo de avaliação da resposta humanitária á migração venezuelana, especificamente na fronteira entre Brasil e Venezuela, no que tange a igualdade de gênero. Tal processo foi construído em parceria entre o Instituto de Estudos Socioeconômicos (Inesc) e o Núcleo de Mulheres de Roraima (NUMUR), em projeto apoiado pela ONU Mulheres. Para tal, foi utilizada como principal norteadora a Ferramenta de Avaliação Rápida (RAT, na sigla em inglês),instrumento global da ONU Mulheres de avaliação rápida da igualdade d...Leia mais >>>
"O presente relatório é resultado do processo de avaliação da resposta humanitária á migração venezuelana, especificamente na fronteira entre Brasil e Venezuela, no que tange a igualdade de gênero. Tal processo foi construído em parceria entre o Instituto de Estudos Socioeconômicos (Inesc) e o Núcleo de Mulheres de Roraima (NUMUR), em projeto apoiado pela ONU Mulheres. Para tal, foi utilizada como principal norteadora a Ferramenta de Avaliação Rápida (RAT, na sigla em inglês),instrumento global da ONU Mulheres de avaliação rápida da igualdade de gênero e do empoderamento das mulheres em contextos humanitários. Esta ferramenta se pauta pelo programa global da ONU Mulheres, o LEAP - Liderança, Empoderamento, Acesso e Proteção para mulheres migrantes, solicitantes de refugio e refugiadas implementado no Brasil pela ONU Mulheres em parceria com o Alto Comissariado das Nações Unidas para Refugiados (ACNUR) e Fundo de População das Nações Unidas (UNFPA), e este instrumento baseia-se em seus três eixos temáticos: Liderança e Participação; Segurança e Bem-estar Econômico. A RAT preconiza que a avaliação da resposta humanitária seja feita por meio de três ferramentas principais: analise de documentos das organizações envolvidas, realização de entrevista seguindo questionário padrão referente aos três eixos e realização de grupos focais com mulheres migrantes atendidas pela resposta humanitárias."
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Tamanho: 6
Quantidade: 75 páginas
Caixa de ferramentas – Trabalhando com mulheres refugiadas e migrantes (Espanhol)
2021 INESC Ação Humanitária
A caixa de ferramentas que chega às suas mãos é fruto do trabalho realizado no período de 2018 a 2021 - quase três anos -, nas cidades de Boa Vista e Pacaraima, Roraima, na resposta humanitária á migração proveniente da Venezuela ao Brasil. E? fruto de um esforço coletivo para divulgar possíveis ações a serem feitas para a igualdade de gênero e o empoderamento das mulheres em contextos sociais de alto fluxo migratório. As atividades descritas aqui foram parte das ações do Programa Liderança, Empoderamento, Acesso e Proteção (LEAP) para mulhere...Leia mais >>>
A caixa de ferramentas que chega às suas mãos é fruto do trabalho realizado no período de 2018 a 2021 - quase três anos -, nas cidades de Boa Vista e Pacaraima, Roraima, na resposta humanitária á migração proveniente da Venezuela ao Brasil. E? fruto de um esforço coletivo para divulgar possíveis ações a serem feitas para a igualdade de gênero e o empoderamento das mulheres em contextos sociais de alto fluxo migratório. As atividades descritas aqui foram parte das ações do Programa Liderança, Empoderamento, Acesso e Proteção (LEAP) para mulheres migrantes, solicitantes de refúgio e refugiadas no Brasil, implementado pela ONU Mulheres em parceria com o Alto Comissariado das Nações Unidas para os Refugiados (ACNUR) e o Fundo de População das Nações Unidas (UNFPA) no pais, pelo fim das desigualdades de gênero, empoderamento e direitos das mulheres. A caixa de ferramentas também está organizada nesses três eixos temáticos: Segurança e Proteção; Bem-estar Econômico; e Liderança e Participação
Tipo de Arquivo: PDF
Tamanho: 6
Quantidade: 75 páginas
Caixa de ferramentas - Trabalhando com mulheres refugiadas e migrantes
2021 INESC Ação Humanitária
" A caixa de ferramentas que chega às suas mãos é fruto do trabalho realizado no período de 2018 a 2021 - quase três anos -, nas cidades de Boa Vista e Pacaraima, Roraima, na resposta humanitária á migração proveniente da Venezuela ao Brasil. E? fruto de um esforço coletivo para divulgar possíveis ações a serem feitas para a igualdade de gênero e o empoderamento das mulheres em contextos sociais de alto fluxo migratório. As atividades descritas aqui foram parte das ações do Programa Liderança, Empoderamento, Acesso e Proteção (LEAP) para mulher...Leia mais >>>
" A caixa de ferramentas que chega às suas mãos é fruto do trabalho realizado no período de 2018 a 2021 - quase três anos -, nas cidades de Boa Vista e Pacaraima, Roraima, na resposta humanitária á migração proveniente da Venezuela ao Brasil. E? fruto de um esforço coletivo para divulgar possíveis ações a serem feitas para a igualdade de gênero e o empoderamento das mulheres em contextos sociais de alto fluxo migratório. As atividades descritas aqui foram parte das ações do Programa Liderança, Empoderamento, Acesso e Proteção (LEAP) para mulheres migrantes, solicitantes de refúgio e refugiadas no Brasil, implementado pela ONU Mulheres em parceria com o Alto Comissariado das Nações Unidas para os Refugiados (ACNUR) e o Fundo de População das Nações Unidas (UNFPA) no pais, pelo fim das desigualdades de gênero, empoderamento e direitos das mulheres. A caixa de ferramentas também está organizada nesses três eixos temáticos: Segurança e Proteção; Bem-estar Econômico; e Liderança e Participação."
Tipo de Arquivo: PDF
Tamanho: 2
Quantidade: 16 páginas
2021 ONU Mulheres Brasil, ACNUR, UNFPA Ação Humanitária
"A partir de 2018, a crise humanitária venezuelana passou a ter impactos mais significativos no Brasil, com o aumento do fluxo migratório. Das mais de 5,4 milhões de pessoas que haviam migrado da Venezuela para outros países ate janeiro de 2021, mais de 261 mil estavam no Brasil, segundo a Plataforma R4V. O estado de Roraima, na região Norte, e? a principal porta de entrada deste contingente, e é lá que ONU Mulheres tem atuado no atendimento de meninas e mulheres venezuelanas migrantes e refugiadas, a partir do programa Liderança, empoderamento...Leia mais >>>
"A partir de 2018, a crise humanitária venezuelana passou a ter impactos mais significativos no Brasil, com o aumento do fluxo migratório. Das mais de 5,4 milhões de pessoas que haviam migrado da Venezuela para outros países ate janeiro de 2021, mais de 261 mil estavam no Brasil, segundo a Plataforma R4V. O estado de Roraima, na região Norte, e? a principal porta de entrada deste contingente, e é lá que ONU Mulheres tem atuado no atendimento de meninas e mulheres venezuelanas migrantes e refugiadas, a partir do programa Liderança, empoderamento, acesso e proteção para mulheres migrantes, solicitantes de refúgio e refugiadas no Brasil (LEAP).
O programa LEAP é conduzido por ONU Mulheres em parceria com o Fundo de População das Nações Unidas (UNFPA) e o Alto Comissariado das Nações Unidas para Refugiados (ACNUR), com financiamento do Governo de Luxemburgo. Assinado em 2018 e em implementação desde 2019, o programa tem como objetivo apoiar o governo brasileiro na resposta adequada às necessidades de mulheres migrantes e refugiadas no Brasil ? agravadas a partir de 2020, com a pandemia de COVID-19."